Лауазымдық нұсқаулықтарды әзірлеу
Ұйымның лауазымдық нұсқаулығы-бұл қызметкерлердің құқықтары мен жауапкершілігін реттейтін жергілікті нормативтік акт. Онда әр қызметкердің белгілі бір лауазым шеңберіндегі негізгі функциялары егжей-тегжейлі көрсетілген. Егер осы талап заңнамада белгіленген болса, нормативтік акт міндетті болып табылады. Басқа жағдайлар құжаттарды ерікті негізде әзірлеуге мүмкіндік береді.
«Daxiko компаниясы» заңды тұлғаның кез келген меншік нысаны үшін лауазымдық нұсқаулықтарды әзірлеу қызметін ұсынады. Бізбен сіз өз кәсіпорныңыздың персоналды басқару жүйесін айтарлықтай жақсартасыз.
Жергілікті-нормативтік актіні әзірлеу мақсаттары
Кәсіпорынның лауазымдық нұсқаулығы ұжымда тәртіпті сақтауға ықпал етеді, сонымен қатар өндірісте максималды еңбек тиімділігіне қол жеткізуге көмектеседі. Бұл жұмыс берушілер үшін де, жұмысшылар үшін де пайдалы.
Лауазымдық нұсқаулық мыналарға арналған:
Қызметкерлердің құқықтарын/міндеттерін нақты анықтаңыз;
Қызметкерлердің жеке және ұжымдық жауапкершілік аймағын белгілеу;
Еңбек шартының тараптары арасындағы негізсіз дауларды болдырмау;
Қызметкерлердің біркелкі жүктелуін қамтамасыз етіңіз.
Бұл жергілікті акт үшін шаблондар мен стандарттар жоқ. Әр мамандықтың өзіндік ерекшеліктері бар, сондықтан құжатты барлық нюанстарды ескере отырып, жеке жасау керек. Ол сіз үшін және сіздің мүдделеріңіз үшін жұмыс істеуі керек. Бұған біздің компанияның тәжірибелі мамандары көмектеседі.
Лауазымдық нұсқаулықтарды әзірлеу тәртібі
Құжат көптеген ережелерден, міндеттерден, функционалдық міндеттерден, қызметкердің құқықтарынан, сондай-ақ лауазымдар арасындағы қатынастардан тұрады. Әр бөлімнің негізінде белгілі бір лауазымға қойылатын біліктілік талаптарына сәйкес келетін мәліметтер бар.
«Daxiko компаниясы» маңызды құжаттаманы әзірлеу кезінде әрқашан нақты іс-қимыл тәртібін сақтайды:
Алдағы жұмысқа дайындық;
Жергілікті актінің жобасын жасау;
Жобаны клиентпен келісу;
Құжатты бекіту.
Лауазымдық нұсқаулықтарды келісу және бекіту заңды маңызды әрекеттер болып табылады. Олар басшымен бірге өткізіледі. Осы кезеңдерден кейін ғана құжат күшіне енуі мүмкін.
Біз қалай жұмыс істейміз
Нұсқаулық келесі іс-шараларды қамтиды:
Клиент қызметке өтінім қалдырады;
Біз қажетті кеңестер береміз;
Біз жобаны дайындаймыз және оны басшылықпен келісеміз;
Біз клиентке дайын құжаттаманы ұсынамыз.
Біздің мамандар Сіздің компанияңыздың барлық ерекшеліктеріне сәйкес нормативтік құжат жасайды. Сауатты әзірленген нормативтік акт қызметкерлердің жұмысына және жалпы бизнесті дамытуға жағымды әсер етеді.